Locatie van Training Coachend leidinggeven

Training Coachend leidinggeven

Bedrijvencentrum De Punt

  • Bedrijvencentrum De Punt
  • Bedrijvencentrum De Punt
  • Bedrijvencentrum De Punt
  • Bedrijvencentrum De Punt
Kerkstraat 108
9050 GENT

In groeiplatform De Punt vind je je lichtrijk kantoor, flexplek, vergaderzaal, atelier, loods. Administratieve hulp, professionele begeleiding & inspiratie.

  •  1,9km van station Gent Dampoort
  •  750m van Station Gentbrugge

Hier vind je de wegbeschrijving.

Vraag aan Verso een voucher voor een bluebike zodat je ook met de fiest naar de locatie kunt gaan vanuit de meeste treinstations in Vlaanderen.

Aanmelden

Sorry, de aanmeldperiode is voorbij.

Prijzen

Ticket Prijs
Vorming 'Coachend leidinggeven' € 80,00

Onze komende events

  1. 17 nov
    Antwerpen

    Training Grenzen aan verantwoordelijkheid

    Soms voelt het alsof jij als leidinggevende alles moet oplossen. Je team vraagt om ruimte en vertrouwen, maar rekent ook op richting.

  2. 17 nov
    Gent

    Training Coachend leidinggeven

    Klaar om je leiderschap naar een hoger niveau te tillen? Sluit je aan bij onze inspirerende sessie 'Coachend Leidinggeven' en ontdek de transformerende kracht van effectief leiderschap.

  3. 17 nov
    Gent

    Training Onderbouwd selecteren

    De juiste kandidaten vinden voor jouw vacature is niet altijd eenvoudig. Meer dan ooit is het van groot belang om de juiste kandidaten aan te werven. 

  4. 18 nov
    Leuven

    Groeilabo Peers4Change (Hefboom/Binario - Leuven)

    In dit Groeilabo word je ondersteund om aan verandering te werken richting een inclusieve werkvloer. Je wordt bijgestaan door de professionele procesbegeleiders van Hefboom en Binario, en groeit door uitwisseling van ervaring en kennis met de andere deelnemers. 

  5. 18 nov
    Antwerpen

    Training Van HR-data naar beslissing

    Ontdek hoe je meer kunt doen met je HR-data en AI tijdens onze boeiende opleiding “Van Data naar Beslissing: HR-analytics in de praktijk”. In een wereld waar data het nieuwe goud lijkt te zijn is, wordt ook meer en meer van HR-afdelingen verwacht hun beslissingen te staven met objectieve gegevens.