Soms wil je graag een extra paar ogen om naar een organisatie-uitdaging te kijken. Verso onderhoudt contacten met experten die kunnen terugvallen op een uitgebreide track-record in de social profit. Ze hebben elk hun expertisegebieden en werken onafhankelijk van Verso.
Expertendatabank
Chris Hoerée
Vlaams-BrabantEcologische transitie, Leiderschap, Strategisch management, Verandermanagement
Kirsten D'Hooghe
Vlaams-BrabantHR - functioneren en evalueren, HR - welzijn en werkbaar werk, Leiderschap, Strategisch management
Tom Vandooren
West-VlaanderenHR - functioneren en evalueren, HR - instroom, HR - welzijn en werkbaar werk, Klantgericht ondernemen, Strategisch management
Anne Pailhès
BrusselDigitalisering, Financiën, Governance, HR - functioneren en evalueren, HR - leren en ontwikkelen, HR - teamwerking, HR - welzijn en werkbaar werk, Innovatie, Intersectorale samenwerking, Klantgericht ondernemen, Leiderschap, Strategisch management, Verandermanagement
Koen De Vidts
Vlaams-BrabantBesluitvorming, integriteit & ethiek, Governance, HR - leren en ontwikkelen, HR - teamwerking, HR - welzijn en werkbaar werk, Inclusie, Leiderschap, Strategisch management, Verandermanagement
Els Lauriks
Antwerpen, Brussel, Oost-VlaanderenGovernance, HR - teamwerking, HR - welzijn en werkbaar werk, Leiderschap, Strategisch management, Verandermanagement
Joost Van Driessche
Oost-Vlaanderen, West-VlaanderenHR - functioneren en evalueren, HR - leren en ontwikkelen, HR - teamwerking, HR - welzijn en werkbaar werk, Innovatie, Leiderschap, Verandermanagement
Veerle Van den Bosch
AntwerpenHR - instroom, HR - teamwerking, HR - welzijn en werkbaar werk, Inclusie, Innovatie, Intersectorale samenwerking, Leiderschap, Verandermanagement
Tom Iterbeke
AntwerpenHR - functioneren en evalueren, HR - leren en ontwikkelen, HR - teamwerking, Inclusie, Innovatie, Klantgericht ondernemen, Leiderschap, Strategisch management
Ann Rens
Vlaams-BrabantHR - functioneren en evalueren, HR - instroom, HR - leren en ontwikkelen, HR - teamwerking, HR - uitstroom, HR - welzijn en werkbaar werk, Inclusie, Strategisch management
