Alle thema's

Sociaal overleg

Arbeidsmarkt

Europa

HRwijs

SDG

Ondernemen en innoveren

Governance

Intersectorale samenwerking

Ecologische transitie

Alle berichten van Verso

Careēr heeft jou nodig!

Careēr heeft jou nodig!

#Careēr wil de weg naar een job in zorg en welzijn korter maken dan ooit tevoren.

Doe ook de Ecoswitch

Doe ook de Ecoswitch

Ecoswitch is sinds 2023 dé referentie voor professionals actief in sociale ondernemingen die hun organisaties willen verduurzamen. Ecoswitch.be is een samenwerking…

Social profit blijft cruciale groeimotor voor de Vlaamse arbeidsmarkt

Social profit blijft cruciale groeimotor voor de Vlaamse arbeidsmarkt

De Vlaamse sociale ondernemingen staan de komende tien jaar voor een ongeziene personeelsuitdaging. Dat blijkt uit een nieuw cijferrapport van Verso over de aanwervingsbe…

Zorgvinding: een gepersonaliseerd verhaal over jouw ziekte

Zorgvinding: een gepersonaliseerd verhaal over jouw ziekte

Sua Fabula wil parkinson bespreekbaar maken via een digitaal verhaal dat zich aanpast aan de leefwereld van patiënten en hun omgeving. Achter het project staan Eveli…

LEAN-management

LEAN-management

Naast het nastreven van de missie, visie en kernwaarden van je onderneming, wil je uiteraard ook dat je je cliënteel zo goed en zo snel mogelijk kan bedienen. Zonder…

“Circulariteit gaat niet over terug naar vroeger, maar vooruit naar iets nieuws”

“Circulariteit gaat niet over terug naar vroeger, maar vooruit naar iets nieuws”

Hij ziet hoe – ook in welzijn, zorg en de brede social-profitsector – de komende jaren beslissend zullen zijn of circulariteit inclusief en sociaal wordt, dan…

Niet één, maar twee HRscans om je organisatie vooruit te helpen

Niet één, maar twee HRscans om je organisatie vooruit te helpen

De HRscan van HRwijs is al jaren een barometer voor personeelsbeleid in de social profit. Vanaf januari 2026 komt er een tweede bij: de HR-quickscan. Samen geven ze organ…

Belbin Teamrollen: Impact op samenwerken

Belbin Teamrollen: Impact op samenwerken

Meredith Belbin ontwikkelde op basis van onderzoek negen teamrollen die helpen om de dynamiek en effectiviteit van teams te begrijpen.
Waarom evaluaties cruciaal zijn voor retentie en prestaties

Waarom evaluaties cruciaal zijn voor retentie en prestaties

Evaluatiegesprekken zijn meer dan een jaarlijkse formaliteit. Ze vormen een sleutel tot betrokkenheid, groei en het behoud van talent. Toch blijkt uit onderzoek dat …