Verso vraagt structurele maatregelen Vlaamse regering

Verso vraagt structurele maatregelen Vlaamse regering

Op 25 juni besliste de federale kamer om een eenmalige premie te geven aan het zorgpersoneel uit erkentelijkheid voor hun inspanningen van de laatste maanden.

Verso is blij met de geste, maar wijst wel op twee zaken;

  • Deze premie geldt enkel voor de federale zorgsectoren. Werknemers uit een heel aantal Vlaamse zorgsectoren, zoals de woonzorgcentra, de thuiszorg, de sector voor mensen met een beperking en de jeugdzorg, krijgen deze cosumptiecheque dus niet. Nochtans hebben deze medewerkers uiteraard ook het beste van zichzelf gegeven tijdens de coronacrisis. Een inspanning die bovendien nog niet gedaan is.
  • Hoewel een eenmalige 'bedanking' mooi is, mag dit absoluut geen vervanging zijn voor een volwaardig intersectoraal akkoord voor de Vlaamse social-profitsectoren. Federaal zijn de onderhandelingen hierover al opgestart. Verso vraagt dat ook de Vlaamse regering snel duidelijk maakt welk kader ze hiervoor zal voorzien.

Lees ons persbericht hieronder.

Lees ook

Sociale partners lanceren prioriteitennota voor volgende Vlaamse regering

Sociale partners lanceren prioriteitennota voor volgende Vlaamse regering

Richting de verkiezingen voor het Vlaams Parlement hebben ook de Vlaamse vakbonden en werkgeversorganisaties, verenigd in de Sociaal-Economische Raad van Vlaanderen (Serv…

Niet-indexering van werkingsmiddelen doet zich voelen bij De Slabbertjes

Niet-indexering van werkingsmiddelen doet zich voelen bij De Slabbertjes

Voor het negende jaar op rij dreigt de niet-indexering van werkingsmiddelen met 2% voor de Vlaamse sociale ondernemingen. En dat terwijl de werkingskosten blijven stijgen…

Open brief over het voorstel van decreet m.b.t. de privatisering van de zorg

Open brief over het voorstel van decreet m.b.t. de privatisering van de zorg

Geachte volksvertegenwoordiger, woensdag 6 oktober kan u een beslissing nemen waardoor het Vlaamse zorg- en ondersteuningslandschap er in de toekomst helemaal anders kan …

Ontdek onze opleidingen over dit thema

9 februari 2026

Groeilab efficiëntiewinst met generatieve AI (Leuven)

Dit groeilab is erop gericht om uit te zoeken op welke manier je generatieve AI verantwoord kan inzetten in de interne werkprocessen en in de dienstverlening naar cliënten in jouw sociale onderneming.

9 maart 2026

Bootcamp verandermanagement (Leuven)

In dit bootcamp ontdek je hoe je verandering op een gedragen manier in gang zet. Je leert hoe je medewerkers actief betrekt en hoe je leiderschap toont dat vertrouwen geeft en energie vrijmaakt.

10 maart 2026

Groeilab verhoog de slaagkans van je digitaal project (Gent)

Hoe definieer je een goed digitaal project, hoe schat je risico’s in en stuur je onderweg bij — mét oog voor de eindgebruiker en de werking van je organisatie? Je leert het in dit groeilab!