Weblogartikel Gezocht: inspirerende voorbeelden werkbaar werk Verso 30 juni 2020 HRwijs, Welzijn en gezondheid, Gezondheid op het werk, Werkbaarheid, Nieuws Maakt jouw bedrijf werk van werkbaar werk? Hebben jullie een werkbaar plan uitgewerkt om de werk-privé balans te verbeteren, de werkdruk te lijf te gaan of de emotionele belasting te verminderen? Dan zoeken wij jou! Weblogartikel Hoe kan je je vooruitgang op vlak van duurzaamheid opvolgen? Tobi Lancsweert 15 december 2022 HRwijs, Innoveren en ondernemen, Tools, Strategisch HR-Beleid, Visie en strategie, Missie, visie, waarden en strategie, Een geslaagd visiedocument, Het veranderproces, Ondernemen, Sociale impact, Impactgericht ondernemen, SDG, Duurzame groei Na het formuleren van strategische en operationele doestellingen is het belangrijk om hieraan indicatoren te linken, zodat de vooruitgang kan worden opgevolgd. Weblogartikel Regionale uitdagingen aanpakken via een leerecosysteem Reni Meyts 3 april 2024 Europa, Innoveren en ondernemen, Talenten, Leervormen, Sociale impact, Subsidies, Nieuws, leren Europa WSE wil de leercultuur in Vlaanderen bevorderen en stimuleert de overgang naar een lerende samenleving. Leerecosystemen fungeren als hefboom door jong en Weblogartikel Projectoproep Natuur in je Buurt Tobi Lancsweert 8 juni 2022 Financiën, Ecologische transitie, HRwijs, Welzijn en gezondheid, Gezondheid op het werk, Gezonde voeding en beweging, Subsidies, Nieuws, Zorgzaam leidinggeven, SDG De Vlaamse overheid ondersteunt projecten die bijdragen aan zowel een maatschappelijk doel als de verbetering van de biodiversiteit. Weblogartikel Hoe kan je je vooruitgang op vlak van duurzaamheid opvolgen? Tobi Lancsweert 15 december 2022 HRwijs, Innoveren en ondernemen, Tools, Strategisch HR-Beleid, Visie en strategie, Missie, visie, waarden en strategie, Een geslaagd visiedocument, Het veranderproces, Ondernemen, Sociale impact, Impactgericht ondernemen, SDG, Duurzame groei Na het formuleren van strategische en operationele doestellingen is het belangrijk om hieraan indicatoren te linken, zodat de vooruitgang kan worden opgevolgd. Weblogartikel Hoe kan je je vooruitgang op vlak van duurzaamheid opvolgen? Tobi Lancsweert 15 december 2022 HRwijs, Innoveren en ondernemen, Tools, Strategisch HR-Beleid, Visie en strategie, Missie, visie, waarden en strategie, Een geslaagd visiedocument, Het veranderproces, Ondernemen, Sociale impact, Impactgericht ondernemen, SDG, Duurzame groei Na het formuleren van strategische en operationele doestellingen is het belangrijk om hieraan indicatoren te linken, zodat de vooruitgang kan worden opgevolgd. Weblogartikel Projectoproep Natuur in je Buurt Tobi Lancsweert 8 juni 2022 Financiën, Ecologische transitie, HRwijs, Welzijn en gezondheid, Gezondheid op het werk, Gezonde voeding en beweging, Subsidies, Nieuws, Zorgzaam leidinggeven, SDG De Vlaamse overheid ondersteunt projecten die bijdragen aan zowel een maatschappelijk doel als de verbetering van de biodiversiteit. Weblogartikel Sociale partners staan klaar om het relancebeleid mee vorm te geven Tobi Lancsweert 2 juni 2020 Arbeidsmarkt, HRwijs, Innoveren en ondernemen, Sociaal overleg, Instroom, Ontwikkeling personeel, Welzijn en gezondheid, Aantrekken, Personeelsplanning, Leren en ontwikkelen, Gezondheid op het werk, Opleidingen, Serv, Nieuws, Corona, vdab De Serv formuleert voorstellen om de economie, arbeidsmarkt en begroting in Vlaanderen te boosten en vraagt overleg met de Vlaamse regering. Weblogartikel Checklist deconnecteren Mieke Mertens 29 juni 2023 HRwijs, Tools, Welzijn en gezondheid, Burn-out, Gezondheid op het werk, Aanwezigheid, Belasting buiten het werk, Preventie van burn-out, Werkbaarheid De arbeidsdeal garandeert het recht op deconnectie, wat zoveel betekent als het recht om na de werkuren niet gestoord te worden door het werk. IDEWE ontwikkelde Weblogartikel Vergaderen? Minder geblaat en meer wol met deze 3 tips Mieke Mertens 20 april 2023 HRwijs, Leiding geven, Teamwerking, HR info, Rollen van de leidinggevende, Basis voor een goede teamwerking, leidinggeven, teamwerking Wordt er tijdens vergaderingen veel gepraat en weinig beslist? Tijd om iets anders te proberen!
Weblogartikel Gezocht: inspirerende voorbeelden werkbaar werk Verso 30 juni 2020 HRwijs, Welzijn en gezondheid, Gezondheid op het werk, Werkbaarheid, Nieuws Maakt jouw bedrijf werk van werkbaar werk? Hebben jullie een werkbaar plan uitgewerkt om de werk-privé balans te verbeteren, de werkdruk te lijf te gaan of de emotionele belasting te verminderen? Dan zoeken wij jou!
Weblogartikel Hoe kan je je vooruitgang op vlak van duurzaamheid opvolgen? Tobi Lancsweert 15 december 2022 HRwijs, Innoveren en ondernemen, Tools, Strategisch HR-Beleid, Visie en strategie, Missie, visie, waarden en strategie, Een geslaagd visiedocument, Het veranderproces, Ondernemen, Sociale impact, Impactgericht ondernemen, SDG, Duurzame groei Na het formuleren van strategische en operationele doestellingen is het belangrijk om hieraan indicatoren te linken, zodat de vooruitgang kan worden opgevolgd.
Weblogartikel Regionale uitdagingen aanpakken via een leerecosysteem Reni Meyts 3 april 2024 Europa, Innoveren en ondernemen, Talenten, Leervormen, Sociale impact, Subsidies, Nieuws, leren Europa WSE wil de leercultuur in Vlaanderen bevorderen en stimuleert de overgang naar een lerende samenleving. Leerecosystemen fungeren als hefboom door jong en
Weblogartikel Projectoproep Natuur in je Buurt Tobi Lancsweert 8 juni 2022 Financiën, Ecologische transitie, HRwijs, Welzijn en gezondheid, Gezondheid op het werk, Gezonde voeding en beweging, Subsidies, Nieuws, Zorgzaam leidinggeven, SDG De Vlaamse overheid ondersteunt projecten die bijdragen aan zowel een maatschappelijk doel als de verbetering van de biodiversiteit.
Weblogartikel Hoe kan je je vooruitgang op vlak van duurzaamheid opvolgen? Tobi Lancsweert 15 december 2022 HRwijs, Innoveren en ondernemen, Tools, Strategisch HR-Beleid, Visie en strategie, Missie, visie, waarden en strategie, Een geslaagd visiedocument, Het veranderproces, Ondernemen, Sociale impact, Impactgericht ondernemen, SDG, Duurzame groei Na het formuleren van strategische en operationele doestellingen is het belangrijk om hieraan indicatoren te linken, zodat de vooruitgang kan worden opgevolgd.
Weblogartikel Hoe kan je je vooruitgang op vlak van duurzaamheid opvolgen? Tobi Lancsweert 15 december 2022 HRwijs, Innoveren en ondernemen, Tools, Strategisch HR-Beleid, Visie en strategie, Missie, visie, waarden en strategie, Een geslaagd visiedocument, Het veranderproces, Ondernemen, Sociale impact, Impactgericht ondernemen, SDG, Duurzame groei Na het formuleren van strategische en operationele doestellingen is het belangrijk om hieraan indicatoren te linken, zodat de vooruitgang kan worden opgevolgd.
Weblogartikel Projectoproep Natuur in je Buurt Tobi Lancsweert 8 juni 2022 Financiën, Ecologische transitie, HRwijs, Welzijn en gezondheid, Gezondheid op het werk, Gezonde voeding en beweging, Subsidies, Nieuws, Zorgzaam leidinggeven, SDG De Vlaamse overheid ondersteunt projecten die bijdragen aan zowel een maatschappelijk doel als de verbetering van de biodiversiteit.
Weblogartikel Sociale partners staan klaar om het relancebeleid mee vorm te geven Tobi Lancsweert 2 juni 2020 Arbeidsmarkt, HRwijs, Innoveren en ondernemen, Sociaal overleg, Instroom, Ontwikkeling personeel, Welzijn en gezondheid, Aantrekken, Personeelsplanning, Leren en ontwikkelen, Gezondheid op het werk, Opleidingen, Serv, Nieuws, Corona, vdab De Serv formuleert voorstellen om de economie, arbeidsmarkt en begroting in Vlaanderen te boosten en vraagt overleg met de Vlaamse regering.
Weblogartikel Checklist deconnecteren Mieke Mertens 29 juni 2023 HRwijs, Tools, Welzijn en gezondheid, Burn-out, Gezondheid op het werk, Aanwezigheid, Belasting buiten het werk, Preventie van burn-out, Werkbaarheid De arbeidsdeal garandeert het recht op deconnectie, wat zoveel betekent als het recht om na de werkuren niet gestoord te worden door het werk. IDEWE ontwikkelde
Weblogartikel Vergaderen? Minder geblaat en meer wol met deze 3 tips Mieke Mertens 20 april 2023 HRwijs, Leiding geven, Teamwerking, HR info, Rollen van de leidinggevende, Basis voor een goede teamwerking, leidinggeven, teamwerking Wordt er tijdens vergaderingen veel gepraat en weinig beslist? Tijd om iets anders te proberen!
