Soms wil je graag een extra paar ogen om naar een organisatie-uitdaging te kijken. Verso onderhoudt contacten met experten die kunnen terugvallen op een uitgebreide track-record in de social profit. Ze hebben elk hun expertisegebieden en werken onafhankelijk van Verso.
Expertendatabank
Anne Pailhès
BrusselDigitalisering, Financiën, Governance, HR - functioneren en evalueren, HR - leren en ontwikkelen, HR - teamwerking, HR - welzijn en werkbaar werk, Innovatie, Intersectorale samenwerking, Klantgericht ondernemen, Leiderschap, Strategisch management, Verandermanagement
Mieke Vandorpe
Vlaams-BrabantBesluitvorming, integriteit & ethiek, Governance, HR - functioneren en evalueren, HR - instroom, HR - leren en ontwikkelen, HR - teamwerking, HR - uitstroom, HR - welzijn en werkbaar werk, Klantgericht ondernemen, Leiderschap, Strategisch management, Verandermanagement
Michel Clerinx
AntwerpenBesluitvorming, integriteit & ethiek, HR - functioneren en evalueren, HR - leren en ontwikkelen, HR - teamwerking, Leiderschap, Verandermanagement
Els Lauriks
Antwerpen, Brussel, Oost-VlaanderenGovernance, HR - teamwerking, HR - welzijn en werkbaar werk, Leiderschap, Strategisch management, Verandermanagement
Stijn Werbrouck
Antwerpen, West-VlaanderenGovernance, Innovatie, Leiderschap, Strategisch management, Verandermanagement
Mieke Nieuwdorp
Vlaams-BrabantFinanciën, Innovatie, Intersectorale samenwerking, Leiderschap, Strategisch management, Verandermanagement
Wouter Demuynck
Oost-Vlaanderen, West-VlaanderenEcologische transitie, Governance, Innovatie, Strategisch management, Verandermanagement
Chris Hoerée
Vlaams-BrabantEcologische transitie, Leiderschap, Strategisch management, Verandermanagement
Dominique Dauwen
Vlaams-BrabantHR - functioneren en evalueren, HR - leren en ontwikkelen, HR - welzijn en werkbaar werk
Wim Van Ammel
Antwerpen, Brussel, Limburg, Oost-Vlaanderen, Vlaams-Brabant, West-VlaanderenHR - functioneren en evalueren, HR - instroom, HR - leren en ontwikkelen, HR - teamwerking, HR - welzijn en werkbaar werk, Inclusie, Leiderschap
Ann Rens
Vlaams-BrabantHR - functioneren en evalueren, HR - instroom, HR - leren en ontwikkelen, HR - teamwerking, HR - uitstroom, HR - welzijn en werkbaar werk, Inclusie, Strategisch management
Lucas Baeyens
HR - functioneren en evalueren, HR - leren en ontwikkelen, HR - teamwerking, Leiderschap, Verandermanagement
Bart Moens
Vlaams-BrabantHR - instroom, HR - welzijn en werkbaar werk, Inclusie, Strategisch management