Je leert inzetten op een werkvloer waar medewerkers in al hun diversiteit zich gewaardeerd en ondersteund voelen. Communicatie en het Nederlands als voertaal in een diverse omgeving staan daarbij centraal.

Je leert omgaan met neurodiversiteit op de werkvloer. Je onderzoekt een taal om neurodiversiteit te benoemen op de werkvloer en leert over de verschillende drempels. Het doel is om specifieke contexten te onderzoeken en aanpassingen te maken om het werk leefbaar en haalbaar te houden.

Je ontdekt hoe je generationele verschillen omzet in kansen op jouw werkvloer.

Je ontdekt hoe coachend leidinggeven meer wordt dan sturen en controleren: het is een manier om talent te laten groeien, betrokkenheid te versterken en samenwerking te bevorderen.

Ontdek het belang van HR data en HR analytics tijdens dit HR-lunchwebinar. 

Geraken je vacatures moeilijk ingevuld? Ben je op zoek naar manieren om je wervingsprocedure aantrekkelijker en toegankelijker te maken? Dan is deze training iets voor jou.

Werkfit is een merk van I-Diverso. Dit traject focust op uitvalpreventie, ondersteuning voor re-integratie & aanwezigheidsbeleid. 

Laat je ondersteunen om je werkvloer duurzaam te veranderen in een meer inclusieve omgeving. Je wordt bijgestaan door professionele procesbegeleiders en groeit door uitwisseling met de andere deelnemers. 

Of je nu start of al jaren ervaring hebt: deze 3-daagse biedt heldere kaders, praktijkvoorbeelden en tools om je HR-beleid te versterken.
Over organisatiemissie, visie en waarden. Van werving tot uitstroom. Alles om tot een degelijk actieplan te komen voor jou beschikbaar.

Je ontdekt hoe mentorschap voor nieuwe medewerkers meer kan zijn dan kennisoverdracht: een motor voor motivatie, betrokkenheid en samenwerking.