Weblogartikel Revolutie bij OCMW Mechelen: één cliënt, één maatschappelijk assistent Tobi Lancsweert 2 juli 2026 Technologie, Innovatie, HRwijs, Innoveren en ondernemen, Strategisch HR-Beleid, Cases, Organisatieverandering, Visie en strategie, Burn-out, Missie, visie, waarden en strategie, Intrapreneurs, Groeilabz, Changemanagement, Digitalisering, Goede praktijk, RectoVerso, Klantgericht ondernemen, Verandermanagement, Samenwerken, Werkbaar werk, Hoe organiseer je het werk?, Een goede teamwerking, Bepalende factoren voor werkbaar werk Zeventien hulpverleners is het ‘record’ van een cliënt waarmee Mathias Vaes ooit werkte. Hij installeerde daarom een revolutionair idee bij OCMW Mechelen. Weblogartikel Werkbaar werk: plichten én steun Kirsten D'Hooghe 4 april 2025 HRwijs, HR info, Werkbaarheid, Werkbaar werk, Waarom werk maken van werkbaar werk? Welke sociaaljuridische plichten bestaan er voor jou als werkgever als het gaat over werkbaar werk? En wat zijn ondersteuningsmogelijkheden? Weblogartikel Checklist arbeidsinhoud Verso 20 augustus 2019 HRwijs, Tools, Welzijn en gezondheid Op basis van een aantal stellingen wordt in de checklist "arbeidsinhoud" onder meer nagegaan in welke mate jobs ruimte laten voor autonomie en afwisseling in het werk. Weblogartikel Checklist Psychosociale risicoanalyse Verso 20 augustus 2019 HRwijs, Tools, Wetgeving psychosociale risico's, Zorgzaam leidinggeven, Werkbaar werk, Beleid voor werkbaar werk Heb je al voldoende zicht op wat in jouw organisatie de psychosociale risico's zijn? Het is niet altijd eenvoudig is om dit vast te leggen... Beswic (Belgisch k Weblogartikel Poster stresshygiëne Verso 20 augustus 2019 HRwijs, Tools, Welzijn en gezondheid Een poster met tips rond stressvaardigheid, die bij De Ambrassade in de WC’s hangt. Weblogartikel Is je welzijnsbeleid helemaal in orde? Mieke Mertens 24 augustus 2022 HRwijs, Tools, Een gezondheidsbeleid voor je organisatie, Ergonomisch en veilig werken, onthaal, Werkbaar werk, Beleid voor werkbaar werk BeSWIC, het Belgische kenniscentrum over welzijn op het werk stelde een volledig overzicht op van wat er wettelijk gezien in orde moet zijn. Een heel belangrijk Weblogartikel Voorbeeld ziekteverzuimbeleid Verso 20 augustus 2019 HRwijs, Tools, Welzijn en gezondheid, Aanwezigheid De Molenketjes vzw heeft een uitgebreid ziekteverzuimbeleid uitgewerkt. Weblogartikel De VOW / QFT: vragenlijst over werkbaarheid Verso 20 augustus 2019 HRwijs, Tools, Welzijn en gezondheid, Gezondheid op het werk De VOW / QFT-vragenlijst peilt bij de werknemer hoe die het evenwicht tussen de eigen kenmerken en de eisen waarmee die op het werk geconfronteerd wordt, ervaar Weblogartikel Gezocht: inspirerende voorbeelden werkbaar werk Verso 30 juni 2020 HRwijs, Welzijn en gezondheid, Gezondheid op het werk, Werkbaarheid, Nieuws Maakt jouw bedrijf werk van werkbaar werk? Hebben jullie een werkbaar plan uitgewerkt om de werk-privé balans te verbeteren, de werkdruk te lijf te gaan of de emotionele belasting te verminderen? Dan zoeken wij jou!
Weblogartikel Revolutie bij OCMW Mechelen: één cliënt, één maatschappelijk assistent Tobi Lancsweert 2 juli 2026 Technologie, Innovatie, HRwijs, Innoveren en ondernemen, Strategisch HR-Beleid, Cases, Organisatieverandering, Visie en strategie, Burn-out, Missie, visie, waarden en strategie, Intrapreneurs, Groeilabz, Changemanagement, Digitalisering, Goede praktijk, RectoVerso, Klantgericht ondernemen, Verandermanagement, Samenwerken, Werkbaar werk, Hoe organiseer je het werk?, Een goede teamwerking, Bepalende factoren voor werkbaar werk Zeventien hulpverleners is het ‘record’ van een cliënt waarmee Mathias Vaes ooit werkte. Hij installeerde daarom een revolutionair idee bij OCMW Mechelen.
Weblogartikel Werkbaar werk: plichten én steun Kirsten D'Hooghe 4 april 2025 HRwijs, HR info, Werkbaarheid, Werkbaar werk, Waarom werk maken van werkbaar werk? Welke sociaaljuridische plichten bestaan er voor jou als werkgever als het gaat over werkbaar werk? En wat zijn ondersteuningsmogelijkheden?
Weblogartikel Checklist arbeidsinhoud Verso 20 augustus 2019 HRwijs, Tools, Welzijn en gezondheid Op basis van een aantal stellingen wordt in de checklist "arbeidsinhoud" onder meer nagegaan in welke mate jobs ruimte laten voor autonomie en afwisseling in het werk.
Weblogartikel Checklist Psychosociale risicoanalyse Verso 20 augustus 2019 HRwijs, Tools, Wetgeving psychosociale risico's, Zorgzaam leidinggeven, Werkbaar werk, Beleid voor werkbaar werk Heb je al voldoende zicht op wat in jouw organisatie de psychosociale risico's zijn? Het is niet altijd eenvoudig is om dit vast te leggen... Beswic (Belgisch k
Weblogartikel Poster stresshygiëne Verso 20 augustus 2019 HRwijs, Tools, Welzijn en gezondheid Een poster met tips rond stressvaardigheid, die bij De Ambrassade in de WC’s hangt.
Weblogartikel Is je welzijnsbeleid helemaal in orde? Mieke Mertens 24 augustus 2022 HRwijs, Tools, Een gezondheidsbeleid voor je organisatie, Ergonomisch en veilig werken, onthaal, Werkbaar werk, Beleid voor werkbaar werk BeSWIC, het Belgische kenniscentrum over welzijn op het werk stelde een volledig overzicht op van wat er wettelijk gezien in orde moet zijn. Een heel belangrijk
Weblogartikel Voorbeeld ziekteverzuimbeleid Verso 20 augustus 2019 HRwijs, Tools, Welzijn en gezondheid, Aanwezigheid De Molenketjes vzw heeft een uitgebreid ziekteverzuimbeleid uitgewerkt.
Weblogartikel De VOW / QFT: vragenlijst over werkbaarheid Verso 20 augustus 2019 HRwijs, Tools, Welzijn en gezondheid, Gezondheid op het werk De VOW / QFT-vragenlijst peilt bij de werknemer hoe die het evenwicht tussen de eigen kenmerken en de eisen waarmee die op het werk geconfronteerd wordt, ervaar
Weblogartikel Gezocht: inspirerende voorbeelden werkbaar werk Verso 30 juni 2020 HRwijs, Welzijn en gezondheid, Gezondheid op het werk, Werkbaarheid, Nieuws Maakt jouw bedrijf werk van werkbaar werk? Hebben jullie een werkbaar plan uitgewerkt om de werk-privé balans te verbeteren, de werkdruk te lijf te gaan of de emotionele belasting te verminderen? Dan zoeken wij jou!
