SMART-scan: hoe SMART zijn je doelen geformuleerd?

SMART-scan: hoe SMART zijn je doelen geformuleerd?

Bereken eenvoudig hoe SMART je doelstellingen zijn geformuleerd! 

Het resultaat van de scan is een score van 0 tot 100 voor elk onderdeel van SMART:

  • Specifiek: specifiek genoeg weten wat we willen bereiken.
  • Meetbaar: weten waaraan we zien wat we willen bereiken.
  • Acceptabel: weten waarom we de doelen willen bereiken.
  • Realistisch: weten welke haalbare acties we willen ondernemen.
  • Tijdsgebonden: weten wanneer we beginnen en tegen wanneer we het willen bereiken.

Commentaar van HR-expert Roeland Broeckaert 

"Handige tool om je doelstellingen écht smart te maken. Heeft een hoog checklistgehalte, waardoor je systematisch tewerk kan gaan en zeker niets vergeet." 

Ontdek onze opleidingen over dit thema

22 september 2026

Training zelfzorg en veerkracht voor leidinggevenden

Picture of  funny suited business  man with  fake muscle arms over blackboard. hand whrite. look right

Hoe start je na een vakantie of bij het begin van een nieuw jaar opnieuw met energie, focus en een positieve mindset? In deze inspirerende vorming ontdekken leidinggevenden hoe ze hun eigen veerkracht kunnen versterken en die van hun team.

8 oktober 2026

Training grenzen aan verantwoordelijkheid

Soms voelt het alsof jij als leidinggevende alles moet oplossen. Je team vraagt om ruimte en vertrouwen, maar rekent ook op richting.

12 oktober 2026

Training van collega tot leidinggevende

De overgang van collega naar een leidinggevende functie in je organisatie is een belangrijke stap in je carrière. Waar je eerst samenwerkte als gelijken, zijn de dingen die voorheen vanzelfsprekend waren dat helemaal niet meer...