In haar memorandum schetst Verso 12 actielijnen die sociale ondernemingen in staat moeten stellen om een betrouwbare en duurzame partner voor de Vlaamse overheid te blijven.
De uitdagingen die ons in de volgende legislatuur te wachten staan, zijn niet van de poes: stijgende wachtlijsten, krapte op de arbeidsmarkt, ecologische transitie, verlies aan sociale cohesie en participatie. Dit is slechts een greep uit de vele werven waar de volgende Vlaamse regering voor staat. Sociale ondernemingen kunnen een partner zijn voor een warm Vlaanderen dat niemand achterlaat.
In 12 hoofdstukken schets het memorandum van de Vlaamse social-profitwerkgevers de nodige acties voor een beleid dat sociale ondernemingen in staat stelt hun maatschappelijke taak op te nemen. Alle sectoren, van zorg en welzijn tot sociaal-cultureel werk en sociale economie, hebben nood aan investeringen, maar minstens even belangrijk is ruimte voor ondernemerschap. Sociale ondernemingen vragen een regelluw kader dat gebaseerd is op wederzijds respect en vertrouwen en dat ruimte laat voor innovatie en intersectorale samenwerking om de complexe maatschappelijke uitdagingen van vandaag het hoofd te bieden.
Twaalf actielijnen voor een stimulerend ondernemingsklimaat:
- Tackle maatschappelijke uitdagingen met een langetermijnvisie
- Erken sociale ondernemingen als 1ste ondernemende bondgenoot voor de realisatie van duurzame en sociale doelstellingen
- Betrek middenveld en sociale partners bij het beleid
- Stop commercialisering
- Kies voor een duurzame financiering voor een sterke toegankelijke en betaalbare maatschappelijke dienstverlening
- Vlaanderen blijft verantwoordelijk voor de toegankelijkheid, betaalbaarheid en kwaliteit van de maatschappelijke dienstverlening voor al haar inwoners
- Faciliteer sociale ondernemingen als werkgever
- Benut de hefboom van het onderwijs voor het invullen van knelpuntvacatures
- Maak de duurzame transitie haalbaar en betaalbaar
- Hervorm het beleid rond onderzoek en ontwikkeling met oog voor de noodzakelijke maatschappelijke transities en innovatie
- Zet in op warme digitalisering
- Maak werk van een inclusieve samenleving
De werkgevers in de social-profitsector zijn vastberaden om samen te werken met de overheid, vakbonden en andere stakeholders om deze uitdagingen aan te pakken. Een sterke social profit is immers essentieel voor het behouden en versterken van een veerkrachtig, duurzaam en warm Vlaanderen.
