Doe mee met de 10.000-stappenclash
‘No steps, no glory!’. Dat is de slogan waaronder ondernemingen de uitdaging aangaan om stappen te zetten in een heuse clash tegen andere bedrijven.
Je medewerkers mogen dan leuke loopbaanvooruitzichten hebben, een fijne chef en een super team, maar als hun geest en lichaam het laten afweten, koop je daar niets mee. Wat kan je doen om de gezondheid en het welzijn van je medewerkers te bevorderen?
‘No steps, no glory!’. Dat is de slogan waaronder ondernemingen de uitdaging aangaan om stappen te zetten in een heuse clash tegen andere bedrijven.
Maatwerkbedrijf WAAK uit Kuurne is door Sport Vlaanderen bekroond als Sportbedrijf 2023-2024. Een prachtige beloning voor het jarenlang promoten van sport en bewegin…
We leven en werken aan een hoog tempo. Overal zijn prikkels. Een stroom van informatie loopt continu binnen. Steeds meer mensen worstelen met de druk van elke dag en gaan…
De arbeidsdeal garandeert het recht op deconnectie, wat zoveel betekent als het recht om na de werkuren niet gestoord te worden door het werk. IDEWE ontwikkelde een check…
Als je niet uitkijkt wordt de toestand van volledige en weldadige deconnectie ook tijdens de officiële vakantieperiode bedreigd. Daarom verzamelde IDEWE vijf tips di…
Sinds 31 maart 2023 geldt het recht op deconnectie. Hopelijk heeft jouw onderneming hier al de nodige stappen rond gezet?
Op 8 mei kwamen in de studio’s van Kanaal Z de medewerkers van 15 ondernemingen samen om te horen wie de allereerste ‘sportbedrijf-awards’ in de wacht z…
Hoe zet jouw organisatie in op bevlogen en energieke medewerkers? Ben je op zoek naar extra tools om de mentale gezondheid van jouw werkomgeving te versterken? Hoe maak j…
De FitBonus, een initiatief van de Vlaamse overheid, zet jou – of je medewerkers – persoonlijk op weg naar een gezonder, veerkrachtiger leven in balans. Dankz…
Een belangrijke buffer tegen burn-out is zelfzorg, de capaciteit om zorgzaam om te gaan met jezelf, om je bewust te zijn van je ei...
Heb je het gevoel dat je medewerkers wel krijgt aangetrokken, maar ze nadien snel vertrekken? Weet je niet hoe je je medewerkers g...
Heersen er in jouw team(s) wel eens conflicten tussen collega's? Of loopt de communicatie met cliënteel niet altijd even vlot? Wil...